From: КонсультантПлюс <subscribers@subscribers3.consultant.ru>
Date: Thu, 13 Feb 2025 18:12:24 +0300
Subject: Новости для бухгалтера

Новости для бухгалтера от 13.02.2025
Уведомление о прекращении права на пособие страхователь не подал - кассация не взыскала переплату СФР потребовал у страхователя вернуть переплату пособия по уходу за ребенком. Застрахованный из-за увольнения утра...
Не отображается письмо? | Отписаться от рассылки
Новости для бухгалтера от 13.02.2025

Больше новостей для бухгалтера на сайте

Пробный доступ к системе КонсультантПлюс

Уведомление о прекращении права на пособие страхователь не подал - кассация не взыскала переплату

СФР потребовал у страхователя вернуть переплату пособия по уходу за ребенком. Застрахованный из-за увольнения утратил на него право, однако организация не уведомила об этом фонд.

Первая инстанция и апелляция встали на сторону страхователя. Тот сообщил об увольнении застрахованного в форме ЕФС-1. Фонд, когда принимал решение о выплате пособия, знал об утрате права на него.

Кассация с этими выводами согласилась.

Довод о том, что страхователь должен был направить именно уведомление о прекращении права на пособие, суд отклонил. После того как фонд получил сведения по форме ЕФС-1, он мог уточнить статус застрахованного и прекратить выплату пособия.

Документ: Постановление АС Дальневосточного округа от 02.12.2024 по делу N А51-2071/2024

НПА | Финансовые консультации | Формы и образцы заполнения | Судебная практика | Готовые решения и другие документы можно получить бесплатно в системе КонсультантПлюс

Минтруд планирует изменить главу об ученическом договоре в ТК РФ

В проекте предусмотрели расширенный список обязательных пунктов ученического договора. Среди прочего добавят, что при успешном завершении обучения работодатель должен заключить трудовой договор с определенными условиями оплаты. Также понадобится указывать положения о возврате стипендии и иных расходов работодателя на ученика, если тот не исполняет обязанности по договору (п. 2 ст. 1 проекта).

Предлагают разрешить оформлять ученический договор с тем, кто уже учится и ищет работу. В таком случае не нужно направлять его в образовательную организацию (абз. 6 п. 1 ст. 1 проекта).

Может появиться запрет заключать ученический договор по программам среднего профессионального или высшего образования с тем, с кем уже подписан договор о целевом обучении (абз. 5 п. 1 ст. 1 проекта).

Хотят также расширить круг работодателей, которые вправе заключать ученические договоры. Это смогут делать не только организации, но и ИП (абз. 4 п. 1 ст. 1 проекта).

Есть и другие изменения.

Планируют, что поправки заработают с 1 сентября 2025 года (ст. 2 проекта).

Публичное обсуждение документа завершат 6 марта.

Документ: Проект федерального закона (http://regulation.gov.ru/p/152992)

Больше новостей для бухгалтера на сайте

Получить бесплатный пробный доступ к КонсультантПлюс
Узнать цену КонсультантПлюс
Подписаться на другие рассылки КонсультантПлюс
Читать новости на сайте КонсультантПлюс
Все права защищены © 1997—2025 ЗАО «Консультант Плюс»
Тел.: +7 495 956-82-83, +7 495 787-92-92
Вы получили это письмо, так как подписались на рассылку на сайте www.consultant.ru
Чтобы отписаться от этой рассылки, перейдите по ссылке
По техническим вопросам, связанным с рассылкой, обращайтесь news@consultant.ru
www.consultant.ru

<
7896/8381
>
© 2009 - 2021 kemspp.ru